Management de transition
dans le canton de Genève

Des objectifs ambitieux pour votre entreprise

Vous êtes une multinationale, une ONG, une PME industrielle, une banque privée vous êtes implanté à Genève, vous avez besoin, immédiatement, d’accompagnement pour :

Développer (Implantation en Suisse, acquisition, ouverture à l’international, croissance en Suisse, lancement de nouvelles activités/nouveaux produits, conquête de nouveaux marchés…)
Transformer (transformation organisation, business model, digitalisation, conduite du changement, fusion- acquisition, spin off, carve out,…)
Améliorer (performance Financière, RH, SI, compliance, achat, supply chain, harmoniser les process, mise en place d’ERP…)
Gérer des situations tendues (restructuration, délocalisation , surendettement, assinissement et sursis concordataire…)
Remplacer au pied levé (DG, DAF, DRH, DSI, Directeurs de site, d’usine, Directeur des opérations, des achats, de BU, Directeurs de projet, logistique, marketing…)

Une équipe experte à vos côtés

Les associés de NIMSuisse à Genève sont tous baignés dans cette Suisse romande dont 25% de la population sont des ressortissants étrangers, c’est en conséquence un pool de talents internationaux inégalable qu’ils connaissent tous depuis plus de dix ans, et savent amalgamer avec les cultures et entreprises locales. Ils interviennent en mode projet, avec des managers de transition expérimentés sur de nombreux secteurs d’activité afin de répondre à vos besoins opérationnels dans une période à forts enjeux.

NIMSuisse est organisée pour répondre à l’urgence et mettre sans délai à votre disposition un pool de plus de 2500 cadres préalablement qualifiés,, très expérimentés qui ont choisi de travailler de manière indépendante.

Les atouts de NIMSuisse à Genève

Nous avons développé des procédures fiables afin de répondre à toutes les demandes de nos clients. Ainsi, nous avons mis en place des process qui nous permettent de trouver, quel que soit votre secteur d’activité, le manager de transition qu’il vous faut en seulement 48h.

Nous proposons des contrats de prestation de service, avec une grande flexibilité adaptés aux besoins de l’entreprise tant par sa nature que par sa durée avec nos licences L.S.E obtenues auprès de l’Office Cantonal de l’Emploi de Genève et du SECO pour l’international.
Aussi, tout au long de leur intervention au sein de votre société, les managers de transition de NIMSuisse bénéficient de l’assistance de l’un de nos associés.

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Assurer une gestion de projet de transition

Le manager interim, à un poste clé de l’entreprise, est au cœur de l’action, il assume pleinement les responsabilités en prenant en compte les spécificités humaines, conjoncturelles, organisationnelles de votre entreprise. Ses décisions sont stratégiques et orientées résultats.

Obtenir des solutions concrètes et rapides

Le dirigeant de transition sait définir ses priorités pour aller à l’essentiel et mettre en place les solutions nécessaires sur une durée limitée sans négliger une transmission conforme aux objectifs fixés et qui prépare l’avenir.

Bénéficier de l'objectivité réelle d'un manager chevronné

Le manager de transition apporte un regard neuf et une vision objective. Fort d’une expérience solide, il conduit le changement de manière opérationnelle et met l’accent sur les points de progrès bénéfiques à votre entreprise.

Les secteurs clés à Genève

Le canton de Genève avec plus de 1000 multinationales et plus de 500 organisations internationales, non-gouvernementales (ONG) et diplomatiques occupe une place spéciale sur l’échiquier international.

Le canton est leader dans de nombreux secteurs, comme les services bancaires et financiers de gestion de fortune, le commerce de matières premières et les services associés au trading, ou d’autres industries comme les sciences de la vie fédérée autour du Campus Biotech, il s’y trouve même deux des plus grands leaders des arômes et parfums ou un des Top 10 de l’industrie du luxe.

Cet environnement de classe mondiale aux excellentes conditions cadres et infrastructures ont attiré une main-d’œuvre hautement qualifiée, ce qui a permis aux associés de Procadres à Genève de constituer un pool de managers unique pour un rayonnement sur les missions de développement international, de transformations majeures.

A une échelle plus locale, NIMSuisse est très engagée dans les cercles d’affaires des PME et de leurs dirigeants, à commencer par la Chambre de Commerce, d’Industrie et des Services de Genève, la CCIG. Ses solutions de management de transition y sont vues comme un atout de compétitivité sur le canton.

Management de transition dans le canton de Genève